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第38章 再也不见(第1页)

那时mSN尚未进入中国,qq不是那么流行,大家工作中用的多的还是Icq。不知道同龄人记不记得qq早期叫“qIcq”,2000年后才改成qq,足以证明当时的Icq有多么的火。离职后,我和小刚,小玲组的那个同事,还有几位开发的同事偶尔还会用Icq聊聊天。因为有位开发同事没有被待岗,还在正常上班,所以不时从她那里听到公司后来的消息。

公司从那次大幅劝退员工后,就只剩下十几个同事,主要还是开发人员。办公室没多久也退租了,回到了以前岗厦的办公室。公司刚开始还是以维护以前的系统为主,偶尔有人买产品就卖。后来为了生存又去接外面的项目来做。经营状况一直没有气色,但发工资还算准时。

后来那个同事过了半年多也离开了,就再也没有听说这家公司的情况了。写文的时候,搜了搜这家公司,发现居然还在,而且还在老地方,只是原来的公司名前面加了另外一家公司的名字。主要的产品还是以前我负责的那个文档管理系统,其他两个产品都不见了。想想也是有道理的,政府自有一套文档管理的制度和规范,公司这么多年的经验,文档管理系统已经非常符合政府的管理要求和他们的使用习惯了。但是另外的工作流管理和门户网站却有太多的同类竞争产品,而且定制化需求多,产品标准化很难,被淘汰也是意料之中的事情。

这个企业算是中国民营软件企业的一个时代缩影吧。从靠一个产品横空出世,走向巅峰,接着被盗版所害,好不容易拉到投资,开发了二代产品,又因为盲目扩张,市场乏力等原因不得不缩小规模,投靠他人,从此无力翻身,勉强挣扎度日,让人无法不唏嘘感叹。

那位同事还告诉我,其实那些组长们早就知道公司的待岗计划,只不过正式通知之前没有告诉大家而已。不过和他们非常好的同事,他们私下有暗示过的。

听到这个事情,我气愤极了。尤其小玲组里的那个同事说小玲离职没多久就去下家上班了,她觉得小丹肯定是在这之前就告诉小玲了。而我这时候也想起来在公司宣布待岗之前,小玲就请过好几次假,就越发觉得小丹肯定是提前告诉她的了。但是对我,即便我找她确认她却否认了,好像不知道的样子。

因为这个原因,我没有再联系过小丹和小玲。从此我再也没有小丹的消息,而小玲三年后居然搬到了我居住的小区里面,但是我们除了第一次见面聊了下现状,以后都是只打个招呼,从来也不会停下来多说几句。也许我和她就气场不合吧。

但是偶尔回忆起来,又觉得小丹还是不错的。她没做组长前,友善温和,和每个人都相处融洽;做组长后,公正,有管理能力,虽然严肃了很多,但是对每位同事不失真心。尤其是自己以后做管理者,也能深深地体会到她有时的无奈。

这是我第一次在纯软件企业的工作,同事们比起工厂来,素质高,而且都是同龄人,相处起来特别简单轻松。如果不是最后公司这样惨淡收场,也许我们也能和后面几家公司同事一样,离开后还能网上聊天,偶尔还能聚会吃吃饭,不至于像现在这样,就在离开时说了声“再见”后,就再也没见了。

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