正科级一把手,没有秘书一说,办公室负责配合局长工作,文书一般直接服务局长,相当于秘书。
文书陆行舟推门而入,汇报道:“局长,下午4点有个全省教育系统冬季安全视频会,要求主要领导参加;5点,赵县长主持召开‘全国义务教育发展基本均衡县’评估协调会,这是前几天定好的,您得发言,材料已经准备好了;明天上午召开全区安全生产推进会,要求主要领导参加……”
听到有这么多会议,都要求一把手参加,陆凡有些头大,一把手有分身术不成?
5点的会比较重要,需要汇报,陆凡决定亲自参加,其它会议由分管领导参加。
陆凡提前了解到,陆行舟是从学校借调到局里的,工作兢兢业业,为人踏实稳重,材料功底很好。
“行舟,我们是本家,你当文书多久了?”
陆行舟忐忑的说:“局长,我借调到局里有五年了,一直在办公室干。”要知道,正所谓“一朝天子一朝臣”,自己能否继续留在局里,完全取决于新任局长的立场和态度。倘若陆局长决定不再用自己,那么他极有可能返回原单位教书育人去了,而过去数年所付出的一切努力便将付诸东流!
陆凡点了点头说:“你业务比较熟,办公室的工作需要保持高度的专注与细致入微,希望你能够多费些心思,务必做好上传下达等相关工作。”
吃了这颗“定心丸”,陆行舟略微有些激动的说:“局长,请您放心,我一定会做好本职工作,服从命令听指挥!”
4点30分,陆凡提前半小时,带着材料从教育局出发,前往政府办开会,打算拜访一下分管教育的副县长赵思洁。
前有白诗凡,后有赵思洁,是宁阳县政府公认的“两朵花”。甚至又传言,这位顶头上司赵县长是市纪委书记的情人,靠“裙带关系”上位。
来到赵思洁办公室,陆凡按照宁阳的规矩,拿出一张迎江的购物卡,笑道:“赵县长,不成敬意,请多关照!”
赵思洁脸色微变,说道:“陆局长,我这不兴这个,工作上我们得相互配合、互相支持!”
陆凡略显尴尬,他没想到赵思洁会拒绝收下购物卡,而且能看的出来她不是客气。
“赵县长,不好意思,是我冒昧了!”
赵思洁微笑着说:“没关系,我理解你的好意。作为一名公职人员,我有自己的原则和底线,还请你体谅。”
两人又聊了一些关于工作方面的事情,看得出来赵思洁很注重学习,对业务很熟悉。
通过二十分钟的接触,感觉赵思洁并不是那种难相处的领导,而且眼睛是心灵的窗户,陆凡自认为看人挺准,赵县长的眼神很清澈,为人落落大方,有很好的教养,不似那种靠身体上位的女人,看来传言不实。
世人皆知耳听为虚,却不知眼见未必为实,大多数人总能听一面之词、只言片语就妄下结论,批判他人。
赵思洁是官员,又是美女,有流言蜚语很正常,不知道多少人对她“流哈喇子”,得不到就诋毁也很有可能。
5点钟,会议准时开始,轮到教育局汇报的时候,陆凡中规中矩的把办公室准备的材料念了一遍,没有发表任何意见。
倒是赵县长的总结性讲话有些东西,条理很清晰,部署的也很到位,还是脱稿,有一定的水平,让陆凡刮目相看。
分管副县长和局长之间的关系十分复杂,他们就像一对矛盾的综合体,工作中既互相制衡,又需要相互配合。
分管副县长会根据县政府的工作安排,对局长提出各种要求和指标。
然而,局长也并非完全被动,他在自己的职责范围内有着一定的自主权,会根据实际情况对工作进行调整和安排。
这种互相制衡的关系就是在博弈,尤其是涉及到利益分配的时候。
分管副县长需要时刻关注局长的工作进展,以防出现问题;而局长也需要谨慎对待分管副县长的要求,以免引起不必要的麻烦。
总的来说,两者在互相制衡的过程中,不断推动着工作的进展。
你软我就硬,一般情况下,像陆凡这种县委书记的秘书当局长,不鸟分管副县长很正常,对副县长的指示阳奉阴违也屡见不鲜。有些老资格局长,主要听书记和县长的,顶撞分管副县长也是家常便饭,只能维持明面上的尊重。
赵思洁不是官场“雏鸟”,陆凡揣摩她的时候,她也在暗中观察着陆凡,教育是她分管的最大领域,这两年的工作任务很重,需要教育局全力配合工作,她下来任职绝没打算“混日子”。
开完会回到单位,已经过了下班时间,可单位还有很多人“留守”,领导们更是一个没走,都等着看新局长有什么吩咐,以免错过了什么。
陆凡把笔记本放下,和办公室打了个招呼,面带微笑离开了单位,其它人也就放心回家了。
回到家里没多久,杜文龙、刘金柱、杨铭豪、夏礼提着酒菜来给老大庆祝,刚上任不宜在外面大操大办,得低调。
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