拉斯愣了一下才说:“……给您提过,会给乖乖置办一套合适的桌椅。”
但是他也不知道会被置办成这个款式!和老板的一模一样!简直有损威严……你让来客在看到老板正经地谈事的同事,旁边有个坐在一模一样桌椅中的休曼兽在卖萌的时候,要露出什么表情啊?
“没事。”奥斯维德也就是顿了一下,没往心里去,“行了,你先去准备一下吧,那件事加紧查。”
“好的。”拉斯又瞥了一眼周奕,离开了,他决定去把办公室的妹子骂一顿。
奥斯维德坐下来,弯腰把周奕桌上的盆栽捏起来看了看。他桌上有盆绿色植物,周奕桌上的,是用了一样款式的小花盆,和差不多形态但是更小的植物,乍一看就是一模一样,“她们也够上心了,弄成这样,还挺有趣的……”
周奕抓着椅子,爬到奥斯维德腿上去——周奕真的觉得,继续在科多星住下去,他会成为攀爬高手的。从最开始的上沙发都要吭哧半天,现在他已经能非常迅速地判断出要如何攀登一个科多人,借用各种力量攀爬,包括吸引科多人自己把他拎上去……
奥斯维德面无表情地开了个玩笑,“但是你还是觉得这个座位更舒适?”
“舒适不见得,不过显得我地位更高。”周奕也开了个玩笑。
“嗯,所以今天上午去的那家公司,就是之前来过的那个角一直一弯的人,”奥斯维德顺着这个话题说,“就要求把你作为搭头送给他。”
周奕:“……搭头?靠。”
奥斯维德肯定不会答应,周奕比较在意搭头是什么鬼。
“我查到,这个人……”奥斯维德沉吟片刻,还是将自己得到的讯息说了出来,“他和蒙那可能有联系。”
乍一听到这个许久未闻的名字,周奕还有点没反应过来,随即沉着脸道:“他在试探。”
奥斯维德带着可惜的语气道:“没能找出来他把蒙那藏在哪儿了,总之,小心一点吧,最近你即使在公司,也要小心一点,我给你的工作牌上装个定位系统吧。”
“好的。”周奕点头,忍不住道,“你要是找到了蒙那,一定要……”
奥斯维德:“一定要怎么样?”
周奕:“用一个玻璃箱,把他装起来!”
奥斯维德失笑,想起周奕在边境森林说的吃掉西奥多的话,顿时觉得这个小家伙看上去温和,其实心里还是憋着气的嘛,“行啊,我叫人去准备一个玻璃箱,随时可以把他装进去。”
他微微一笑,和自己的特别助理开了个小玩笑,事实上,他好像越来越喜欢和乖乖开玩笑了,“那你怎么感谢我?”
周奕看上去好像呆了一下,随即一本正经地“chu”了他一下,“谢谢你,主人。”
奥斯维德:“……!”
☆、第七十二章
因为科多人不过年,甚至节日都没有几个,还不放假,因此可以在上班日抽奖吃饭的公司周年庆,已经算是令人愉悦的活动了。
这天只上半天班,另外半天都用来开酒会,有抽奖有评奖,倒是和地球上差不多,鼓励过去一年努力的员工什么的。
这一次的周年庆,因为是整年,办得比较大,组织的同事居然还放了一段奥斯维德的父亲在世时的视频,是大概十年前,奥斯维德的父亲在那时的周年庆上的讲话。
奥斯维德的公司是家族产业,从他爷爷的时期就创办了,老员工们都非常唏嘘。随着公司规模的扩大,人员增加,时间流逝,从最开始的人人怀念奥斯维德的父亲,到现在甚至很多人不认识奥斯维德的父亲,这是一个令人心情复杂的改变。
奥斯维德的父亲和奥斯维德长得非常像,周奕乍一看过去,简直觉得奥斯维德到了中年的时候就是这副模样的。
他的眼睛和奥斯维德一样,是像大海一样的蓝色,五官俊美到令人窒息,金色的头发梳得一丝不苟,额头上有一对与奥斯维德不同,完好挺拔的淡银色的角。
他身姿挺拔,站在那里,就令十年后的女员工们纷纷发出惊叹,情不自禁偷偷瞄奥斯维德。为什么,为什么没能早生几年,做上老板的妈呢……
还有想得更多的人,则惦记着老板的爸爸和老板长得这么像,老板的爸爸的角那么漂亮,是不是老板曾经也有那么完美的角呢?好在意这一点啊!
仿佛是为了解答这些人心中的疑惑,视频中,奥斯维德的父亲讲话告一段落,居然一伸手把自己的儿子叫了上来,“这是奥斯维德,我的儿子,这个冬天他替我跑了一趟赛迪亚那边的分公司……”
接下来的话没有人听了!我靠,十年前的老板!
十年前的奥斯维德比起现在要稚嫩一些,表情活泼多了,动作幅度也大一些,要周奕来说,那时的奥斯维德和安格斯居然有点神似!他本来还觉得这家兄弟妹只有相貌像,其他差得有点大,现在看来,并非如此呀。
而在其他员工来看,他们更关心的是老板的角也和老爸的爸爸一样,甚至更漂亮。可恶,听说是和匪徒搏斗时断的,本来没觉得什么,现在看到原来老板的角曾经那么完美,他们简直痛恨死了那些可恶的劫匪,居然能对这样的老板下手!
话说回来,以前大家一直猜测老板断了角之后为什么没做修复再生手术,虽然手术效果不能把角还原得和原来一模一样,但是总好过没有角,叫人一看就没有什么性致吧?
真是太可惜了……很多人露出了惋惜的目光。
如果老板的角还在,估计很多人为了接近老板,都会拼老命工作吧。咳咳,也不是说就鼓励老板色诱,但是那的确不失为一种奖励员工的好办法啊。
大家正脑补着呢,视频已经放完了,主持人讲了一堆怀念过去,展望未来的套话,就请奥斯维德上来,简单的说两句,然后给优秀员工颁奖。
优秀员工,每年只有一个,所有人一起争,竞争是非常激烈的,能够拿奖的,绝对都是做了大贡献,而奖励,那也是非常丰厚的!
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