买下公司,只是第一步。
接下来自然要重新召集公司员工——科研技术员工,让他们继续工作,当然是研究性质的工厂。
说到底,就是要把这些人养起来,毕竟阿尔法。罗密欧公司持有的技术是死的,技术人员才是根本。有了技术人员才能从事进一步的研究。
对于这些技术人员来说,他们无疑是幸运的,毕竟,在一片废墟中能够得到一份糊口的工作,本身就是让羡慕的。
况且,他们的工资还不是如同废纸一般的里拉。
“实物!”
站在公司会议室内,看着这些穿着破旧西装的公司工程师和技术人员,李毅安直接了当的说道。
“所有的工程师、技术助理,根据过去的薪水级别,以10公斤白糖和三包骆驼烟为基础,每晋升一个级别,增加一公斤白糖,一包香烟。”
还不等李毅安的话声落下,会议室里的人们的神情那是一个激动,白糖和骆驼烟,看似不起眼,但是却可以换到面粉、橄榄油以及肉食以及其它所需要一切,可以让他们的家人摆脱饥饿。
一个年青的助理,更是用结结巴巴的英语问道。
“先生,我们,我们可领取实物吗?我是说,技师。”
“所有在雇佣名单上的人,在特殊时期,都可以领取到实物薪水……”
作为新老板的李毅安,那是一個大方。
在此时的那不勒斯,最值钱的不是既不是废纸一般的里拉,也不是美元,而是实物,糖和烟又是最受欢迎的,这样的高薪足以让任何人为之疯狂。
这就是战后的世界,如果不是因为斯帕姆午餐肉是军需品,李毅安甚至还想给他们发几盒罐头,毕竟,作为老板,要善待人才,尤其是这些高技术人才。
也就是几盒罐头而已。
不过,如此丰厚的待遇,并不是没有代价的,比如,他们每个人都要和公司签署十年的长期雇佣合同,如果要辞职的的话,需要赔偿公司的损失。
对于这一条款,几乎没有任何人会拒绝,甚至,他们还直呼老板仁义。
没办法,这年月的打工人,尤其是欧洲的打工人都被资本家调教的不要不要的。
长期雇佣?
谁家那么良心啊!不都是一通压榨,发现没有利用价值后,再一脚踢开嘛。
现在新老板可真是良心资本家。
在签署全员的时候,所有人都发自肺腑的感谢着上帝,感谢上帝让他们在这个特殊的时期,能够碰到这样大方的良心老板。
其实,他们并不知道的是,李毅安之所以和他们签署长期雇佣合同,归根到底还是怕他们跑了!
毕竟,人是长腿的。
这些人无不是这个时代第一流的引擎工程师,他们可以为阿尔法。罗密欧工作,也可以为其它公司工作。别说是十年了,差不多五六年后意大利差不多就走出战后阴影了,开始进入高速发展期。那个时候,能约束他们,防止他们回意大利的,就只有一份合同了。
“老板,我注意到我们的合同里,都有是否接受海外派遣一项,这是不是意味着,将来我们可能到国外去工作?”
拿着合同的卡皮尼,走到老板的面前询问道。
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